崗位職責(zé):
1.制定銷(xiāo)售策略:根據(jù)公司總體戰(zhàn)略目標(biāo),制定新產(chǎn)品線的銷(xiāo)售策略與市場(chǎng)規(guī)劃,確保銷(xiāo)
售目標(biāo)的有效達(dá)成。
2.新產(chǎn)品推廣:負(fù)責(zé)新產(chǎn)品的市場(chǎng)調(diào)研、競(jìng)品分析,制定并執(zhí)行全面的市場(chǎng)推廣計(jì)劃,提
升品牌知名度與市場(chǎng)占有率。
3.銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)建設(shè):招募、培訓(xùn)并激勵(lì)銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì),建立高效、專(zhuān)業(yè)的銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)體系,提升團(tuán)萬(wàn).
隊(duì)整體銷(xiāo)售能力。
4.客戶關(guān)系管理:維護(hù)與現(xiàn)有客戶的良好關(guān)系,同時(shí)積極開(kāi)拓新客戶,建立穩(wěn)定的客戶網(wǎng)4絡(luò),提升客戶滿意度與忠誠(chéng)度。
5.銷(xiāo)售數(shù)據(jù)分析:定期分析銷(xiāo)售數(shù)據(jù),評(píng)估銷(xiāo)售績(jī)效,及時(shí)調(diào)整銷(xiāo)售策略,確保銷(xiāo)售目標(biāo)5.
的持續(xù)優(yōu)化與實(shí)現(xiàn)。
6.跨部門(mén)協(xié)作:與生產(chǎn)、研發(fā)、市場(chǎng)等部門(mén)緊密合作,確保新產(chǎn)品的順利上市與持續(xù)優(yōu)化,石.
滿足市場(chǎng)需求。
任職要求:
1.教育背景:本科及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、機(jī)械、電氣或相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先。
2.工作經(jīng)驗(yàn):至少8年以上水泵或相關(guān)行業(yè)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn),其中至少3年以上銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)。
3.市場(chǎng)洞察力:具備敏銳的市場(chǎng)洞察力,能夠準(zhǔn)確把握市場(chǎng)動(dòng)態(tài)與客戶需求,制定有效的銷(xiāo)售策略。
4.領(lǐng)導(dǎo)力與溝通能力:出色的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力與溝通協(xié)調(diào)能力,能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)克服挑戰(zhàn),達(dá)4成目標(biāo)。
5.商務(wù)談判能力:具備優(yōu)秀的商務(wù)談判技巧,能夠有效促成合作,提升銷(xiāo)售業(yè)績(jī)。5.
6.創(chuàng)新思維:勇于創(chuàng)新,不斷探索新的銷(xiāo)售模式與渠道,推動(dòng)銷(xiāo)售業(yè)務(wù)的持續(xù)增長(zhǎng)。
6.結(jié)果導(dǎo)向:以結(jié)果為導(dǎo)向,注重工作效率與業(yè)績(jī),能夠承受工作壓力,追求卓越。
1.制定銷(xiāo)售策略:根據(jù)公司總體戰(zhàn)略目標(biāo),制定新產(chǎn)品線的銷(xiāo)售策略與市場(chǎng)規(guī)劃,確保銷(xiāo)
售目標(biāo)的有效達(dá)成。
2.新產(chǎn)品推廣:負(fù)責(zé)新產(chǎn)品的市場(chǎng)調(diào)研、競(jìng)品分析,制定并執(zhí)行全面的市場(chǎng)推廣計(jì)劃,提
升品牌知名度與市場(chǎng)占有率。
3.銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)建設(shè):招募、培訓(xùn)并激勵(lì)銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì),建立高效、專(zhuān)業(yè)的銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)體系,提升團(tuán)萬(wàn).
隊(duì)整體銷(xiāo)售能力。
4.客戶關(guān)系管理:維護(hù)與現(xiàn)有客戶的良好關(guān)系,同時(shí)積極開(kāi)拓新客戶,建立穩(wěn)定的客戶網(wǎng)4絡(luò),提升客戶滿意度與忠誠(chéng)度。
5.銷(xiāo)售數(shù)據(jù)分析:定期分析銷(xiāo)售數(shù)據(jù),評(píng)估銷(xiāo)售績(jī)效,及時(shí)調(diào)整銷(xiāo)售策略,確保銷(xiāo)售目標(biāo)5.
的持續(xù)優(yōu)化與實(shí)現(xiàn)。
6.跨部門(mén)協(xié)作:與生產(chǎn)、研發(fā)、市場(chǎng)等部門(mén)緊密合作,確保新產(chǎn)品的順利上市與持續(xù)優(yōu)化,石.
滿足市場(chǎng)需求。
任職要求:
1.教育背景:本科及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、機(jī)械、電氣或相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先。
2.工作經(jīng)驗(yàn):至少8年以上水泵或相關(guān)行業(yè)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn),其中至少3年以上銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)。
3.市場(chǎng)洞察力:具備敏銳的市場(chǎng)洞察力,能夠準(zhǔn)確把握市場(chǎng)動(dòng)態(tài)與客戶需求,制定有效的銷(xiāo)售策略。
4.領(lǐng)導(dǎo)力與溝通能力:出色的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力與溝通協(xié)調(diào)能力,能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)克服挑戰(zhàn),達(dá)4成目標(biāo)。
5.商務(wù)談判能力:具備優(yōu)秀的商務(wù)談判技巧,能夠有效促成合作,提升銷(xiāo)售業(yè)績(jī)。5.
6.創(chuàng)新思維:勇于創(chuàng)新,不斷探索新的銷(xiāo)售模式與渠道,推動(dòng)銷(xiāo)售業(yè)務(wù)的持續(xù)增長(zhǎng)。
6.結(jié)果導(dǎo)向:以結(jié)果為導(dǎo)向,注重工作效率與業(yè)績(jī),能夠承受工作壓力,追求卓越。